第14回 全国施設管理者等研修会

2026年2月21日（土）〜22日（日）

「我々に今、求められている組織体制とは?」〜願う組織体制とその組織作りについて〜

障害児支援を取り巻く社会環境が急速に変化する中、各施設・事業所が本来果たすべき役割を改めて見つめ直し、持続可能かつ実効性のある組織体制を構築することが、今まさに求められています。少子化や人口減少に伴う人材不足・人材定着の困難、ICT の活用による業務効率化と支援の質の向上、さらには地域社会における課題の複雑化・多様化など、管理者が主体的に取り組むべき課題は多岐にわたります。
本研修では、障害児支援にとどまらず、こども施策全体の方向性や制度的変化との関係性も踏まえ、国の施策、学術的知見、現場における実践事例を鑑みながら、組織体制のあり方について多角的に学ぶ機会を提供いたします。ご参加いただいている施設管理者の皆様には、それぞれの施設・事業所規模や地域の特性を踏まえ、広い視野と柔軟な発想をもって、今後の組織の在り方と具体的な構築方法を模索し、より良い支援体制の実現を目指していただくことを目的としております。

1日目：2026年2月21日（土）

2日目：2026年2月22日（日）

第4回 東北ブロック職員研修会 秋田大会

2025年12月6日（土）〜7日（日）

「伝える 届ける 共に育つ」〜あなたの役割は何ですか?〜

本大会は、すべての子どもの育ちを共に見つめ直し、学びと交流を通じて未来を拓く輪と心を広げ深めるための場です。
共に歩む仲間と連携し、実りある二日間となりますよう、是非ご参加のほどよろしくお願いいたします。
・障害児を取り巻く福祉サービスの在り方を考えると共に職員の資質向上を図る。
・事業所、施設間での情報交換や連携、親睦を図る。

1日目：2025年12月6日（土）

2日目：2025年12月7日（日）

第2回 近畿ブロック研修会

2026年1月10日（土）

「個別支援計画から考える『こどもまんなか』の支援」〜本人主体の計画ってどういうこと?〜

2024年の改正児童福祉法において、個別支援計画には5領域に沿ったアセスメントを行い、その視点を網羅した支援を行うことが求められるようになりました。
5領域を総合的に支援することで、こどもの発達を効果的に促進することが期待されています。自分の気持ちやねがいを上手く伝えることができないこどもに関わる私たちは「こどもをまんなか」にした支援を行わなければなりません。
そこで今一度、個別支援計画と5領域の関係性を理解し、こどもの発達を多角的にとらえ、よりよい支援につなげる機会として研修会を開催いたしますので、ぜひご参加ください。

2026年1月10日（土）